10月30日(水) 19:30～ 株式会社Liberate Beautyと共催セミナーを開催します！

美容クリニックの新規開業が増え続け競争が激化している昨今、優秀なスタッフの確保は急務となっています。一方で、日々の業務が忙しくスタッフの教育まで手が回らない、優秀なスタッフの育成方法がわからないといったお悩みの方も多いのではないでしょうか。
そこで本ウェビナーでは、多くのクリニックのマネジメント及びマーケティングを担当してきたLiberate Beautyと300院以上のクリニックを支援してきたB4Aの2社が、美容クリニックにおけるスタッフ教育への投資価値や実際のスタッフの育成方法について、わかりやすくお伝えします。

優秀なスタッフの育成法やマネジメントについて知りたい方は必見です！


下記リンクよりぜひお申し込みください！

▼こんな方におすすめ
・優秀なスタッフを増やしたい
・スタッフの育成方法を知りたい
・美容クリニックにおけるマネジメントのコツを知りたい
・クリニックの新規開業を検討している
・二院目のオープン、複数院展開を検討している

▼開催概要
B4A×Liberate Beauty共催セミナー
『美容クリニッにおける 組織コミット力の高いスタッフ育成方法』

日時：2024年10月30日(水) 19:30~20:30
形式 : Zoomウェビナー
参加費用：無料

参加方法につきましては、お申し込みフォームからご登録いただいた後、メールにてご案内させていただきます。

※なお、同業他社様・クリニック非関係者のご参加はお断りさせていただく場合がございます。

▼登壇者プロフィール

真山 綾美
株式会社Liberate Beauty / 代表取締役

美容専門学校卒業後、2年間美容師を経験。その後2010年から大手クリニックにて10年間カウンセラーを経験。そこでカウンセリングスキルだけでなく、マネジメントやマーケティングのスキルを得る。2021年に美容クリニックのマーケティング支援会社を経て独立。現在は、「組織の内部を強く」というコンセプトにマネジメントを主軸に美容クリニック向けのコンサル会社を経営。現在15のクリニックのマネジメント&マーケティングを担当している。クリニックの内部体制構築からSNS運用などのマーケティング戦略まで、あらゆる角度からのクリニックの成長支援を得意としている。
最近ではマネジメントによる組織構築のセミナーを企業向けにも行っている。

飛永 彰博
株式会社B4A Technologies / クライアントパートナー

トーシンパートナーズにて不動産投資の営業に従事し、電話営業や折衝業務を愚直に繰り返す。その後、アルヒに転じ商品開発部で銀行代理業商品の導入〜フロー改善まで全般的に担当。銀行から受領する手数料率調整の交渉や、新たな販売方法を導入。B4Aではセールス全般と過去経験を踏まえてリード、クライアントへの価値提供に向けて全力疾走中。